乡镇发展党员工作总结

乡镇发展党员工作总结

乡镇发展党员工作总结：
一、主要成绩与做法
落实领导责任：
党委高度重视，将发展党员工作作为党建工作的重中之重。实行党委书记负总责，组织委员为主要责任人，挂点村领导和支部书记为直接责任人的责任机制。建立发展党员工作联络员队伍，形成长抓不懈的工作格局。合理制定规划：
根据上级要求，结合乡镇实际，制定年度发展党员工作计划。着力优化党员的年龄、文化、性别结构，合理确定发展速度。加强对农村务工人员发展党员的管理，制定具体措施。严把发展程序：
严格实行发展党员政审制、公示制、票决制等制度。加强对各支部发展党员工作的检查和指导，确保程序正确、材料齐全。提高支部组织委员的业务水平，举办培训班，统一规范书写格式。在发展新党员前，广泛征求群众意见，确保新党员质量。注重人员素质：
严格按照“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的方针发展党员。特别注重培养农村年轻人员和对外出务工人员的管理，将他们中的先进分子吸收到党组织中来。建立发展党员长效机制，坚持成熟一个，发展一个，不搞突击发展或限制发展。二、党费收缴、使用和管理情况
认真贯彻落实中组部关于党费收缴、使用和管理的规定。建立党费核定信息库，准确测定党员缴纳党费基数等。大部分党支部按时上交党费，乡党委将党费全额汇往市委组织部。严格执行党费使用范围及审批制度，对党费收缴、使用情况进行公示。三、存在问题
党员队伍结构不合理：
农村支部中，村干部亲属入党多，优秀青年入党积极性不高，特别是女青年入党热情不高。外出务工人员管理困难：
部分外出人员务工地点变化大，固定性不强，加强教育和管理存在困难。新发展党员素质有待提高：
部分新发展党员参政议政能力和水平不高，不能很好地发挥先锋模范带头作用。党员档案交接不及时：
存在退伍军人和大中专毕业生党员档案交接不及时的现象，影响基层党委讨论其入党问题。部分党务干部业务水平不高：
部分党务干部责任心不强，造成送审材料不及时、不齐全、不规范的现象。四、改进措施
针对存在的问题，制定具体的改进措施，如加强宣传教育，提高青年入党积极性；加强对外出务工人员的教育和管理；提高新发展党员的素质和能力；加强党务干部的培训和教育等。同时，建立健全相关制度，确保各项措施得到有效落实。2025-05-01